Avec plus de 200 millions de joueurs, Call of Duty Warzone fait partie des quelques battle royale ayant réussi à s'imposer. Alors qu'Activision-Blizzard est au coeur d'une tempête liée à sa culture d'entreprise, le studio Raven Software, studio directeur du battle royale, aurait été amputé d'une partie de ses effectifs.
Le département de l'assurance-qualité au coeur du sujet
Selon un nouvel article que Washington Post, Raven Software aurait perdu près d'un tiers des personnes travaillant actuellement au département de l'assurance-qualité. Ce plan social serait lié à une "restructuration du studio", et plusieurs réunions seraient en cours avec les sous-traitants pour annoncer aux personnes concernées si elles sont promues sur des postes à temps plein ou si elles vont devoir faire leurs cartons. D'après les informations recueillies, les futurs licenciés resteront sous contrat jusqu'au 28 janvier, mais peuvent résilier plus tôt s'ils le souhaitent.
Le studio n'a pas encore commenté cette décision, mais elle n'est pas due aux récents résultats financiers, puisque selon SuperData, la société aurait généré près de deux milliards de dollars au cours du troisième trimestre 2021. Fait rarissime, une personne actuellement salariée chez Activision-Blizzard, a commenté la nouvelle en dénonçant des promesses non tenues par l'éditeur. Il s'agit d'Austin O'Brien, community manager associé à Raven Software, qui a fait le choix de s'exprimer sur Twitter :
I am gutted right now. My friends in QA at Raven were promised, for months, that Activision was working towards a pay restructure to increase their wages.
— Austin (Looking for Community Manager Positions) (@eyyohbee) December 3, 2021
Today, one by one, valuable members of the team were called into meetings and told they were being let go.
A l'heure actuelle, je suis dégoûté. Mes amis de l'assurance qualité de chez Raven se sont fait promettre, pendant des mois, qu'Activision travaillait à une restructuration des salaires pour les augmenter. Aujourd'hui, un par un, des membres précieux de l'équipe ont été convoqués à des réunions et ont été informés qu'ils étaient licenciés. Ces personnes ont été invitées à déménager à Madison (Wisconsin) pour y travailler. Ils seront (sans emploi) à compter du 28 janvier.
Notre équipe d'assurance qualité fait un travail incroyable, mais cela va augmenter leur charge de travail et affecter leur moral. Si des amis de l'industrie ont des postes ouverts, veuillez les partager. Si ce n'était pas assez clair : c'est de la merde. Il est injuste pour ces gens de les enchaîner en leur promettant quelque chose de mieux, puis de les faire partir.
D'après Jason Schreier de Bloomberg, les testeurs de l'assurance-qualité sont convoqués un par un. En conséquence, une partie d'entre eux connaissent déjà leur sort, mais d'autres attendent encore leur rendez-vous. Une situation particulière, qui vient s'ajouter aux problèmes auxquels fait face l'entreprise depuis la publication de l'enquête du Wall Street Journal, et à la plainte de l'Etat de Californie déposée cet été.
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- Via : GamesIndustry