• francois19987 profil

* Posté le 18 juin 2007 à 21:09:18 avertir modérateur
* Il y a un juste milieu entre "talent" et "l´origine". J´imagine que la logique de la discrimination positive c´est plutôt:"A talent égal, on favorise celui qui est parti avec du retard"

Ha bon ? Et les femmes partent avec quel handicape alors ? Faut qu´on mexplique là ? Et l´arabe de Neuilly par rapport au blanc de Wazemme (quartier "populaire" de Lille, pour ceux qui connaissent pas )??

C´est le but françois malheureusement comme l´a dit très jsutement KYE on ne rattrape pas un reatrd culturel avec une loi

Le problème est que cette volonté de parité s´attaque aux conséquences, et non aux causes. Ce n´est pas en instaurant des quotas injustes et arbitraires que l´on va aider les femmes ou les minorités à accéder aux postes politiques majeurs, mais plutôt en combattant les disriminations dont ils dont victimes à la base.

Mais bien sûr c´est plus facile de faire passer une loi sur la parité que de combattre les disriminations et les préjugés ! Ca résoud pas le problème, mais ça calme les féministes

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