ou a t´on vu que cela ne s´applique pas aux bac+5?
c´est inscrit tel quel dans la loi?

Sinon ceux qui ne vitent pas ne sont pas considérés comme hostiles a un texte ou une proposition ( sinon il n´y aura pas beacoup d´élus ou de lois qui passeraient )

en réponse à nshenmue ;
Le CPE s´adresse à des personnes de moins de 26 ans, les mecs à bac+5 ont en grande moyenne 25/26 ans voir certainement plus.
Et puis ce qu´il faut surtt retenir c´est que le CPE n´a pas été créé pr cette popu d´étudiants ms pour des jeunes en difficultés scolaires c´est à dire; des mecs sans diplome ou presque. Et quand on voit ces jeunes interrogés sur la question du CPE, c´est étrange, mais eux ils sont pour car eux savent que c´est une chance qui leur permettrait de gagner la confiance des patrons malgré leur manque de qualification apparent.

D´ailleurs le lien de alex64b met bien les points sur les I et au cas où un ado "rebel" manifestant passe par ici, qu´il sy rende, ça risquerait de le rendre certainement moins ignard.

allez tous manifester

CPE : l´ultimatum au gouvernement

Entre 500.000 et 1,5 millions de manifestants ont participé samedi, dans toute la France, aux défilés contre le CPE. Forts de cette nouvelle démonstration de force, les anti-CPE donnent 48 heures au gouvernement pour retirer la loi.

Créé le 18 mars 2006
Mis à jour le 18 mars 2006 à 21h20

Salariés, étudiants et lycéens étaient au coude à coude. Entre 503.600, selon les chiffres du ministère de l´Intérieur et 1,5 millions de personnes, selon la CGT, ont manifesté samedi en France contre le Contrat première embauche. Egalement dans les rangs pour demander le retrait du CPE : des enfants, des personnes âgées, les leaders syndicaux, du PS tout comme Marie-George Buffet (PCF), Olivier Besancenot (LCR), ou encore Arlette Laguiller (FO).

Le cortège parisien a draîné près de 350.000 personnes, selon la CGT. Pour le ministère de l´Intérieur, les manifestants étaient 80.000. A Marseille, ils étaient près de 130.000 ; 60.000 à Bordeaux, 45.000 à Toulouse, 35.000 à Rennes, selon d´autres sources syndicales. A Paris, de légers incidents ont été signalés en fin de manifestation place de la Nation. Quelques heurts également à Rennes, Lille, et Marseille.

suite de l´article : http://tf1.lci.fr/infos/france/0,,3290856,00.html

poljo Bac+5? Tu as ton bac à 18 ans environ, donc cinq ans de plus cela fait 23 ans chez moi, pas minimum 25/26 ans. Après certes le voeu pieux du ministre est de permettre l´entrée dans le monde du travail des jeunes peu qualifiés. OK, pourquoi pas cela semble joli sur le papier. Mais il n´y a aucune restriction sur les catégories socio-professionelles donc cela s´appliquera à presque tout le monde à mon avis. C´est un contrat bien plus avantageux economiquement, assez pour que le patronat le préfère aux CDI et CDD classiques dans la plupart des cas...

pour moi le CPE va suivre la voie des autre contrats

la logique c´était que la personne ait un contrat spécial au lieu d´etre au chomage.
Le problème c´est que ces contrats sont devenus une alternative au CDI et non pas un complement comme cela était prévut au début

Le but du CDD n´est pas de remplacer un CDI . Et pourtant en pratique ( et malgré les restrictions express) ...
Le but du CPE n´est pas de s´appliquer au diplomés , mais en pratique j´ai bien peur que... ( et surtout sans aucune restriction express )

a la base les contrats atypiques avaient pour fonction de remplacer les chomeurs

donc 20 milions de CDI et 2 millions de chomeurs

20 millions de CDI , 2 millions de CDD et 0 chomeurs

En pratique c´est 18 millions de CDI , 2 millions de CCD comme prévut mais toujours 2 millions de chomeurs
Les CDD ont pris la place des CDI . Ils ne les ont pas completé

Or je ne vois pas pourquoi ca changerait avec le CPE/CNE

on ne vas embaucher un chomeur parce qu´il est chomeur en CPE/CNE .Il ne continuera a embaucher qu´en cas de besoin , pas parce que la personne est au chomage . Par contre , au lieu d´embaucher en CDI , puis en CDD , il embauchera en CPE

C´est pas l´avis des patrons que j´ai pu entendre.

Le CPE est moins contraignant quand l´entreprise a des difficultés économiques, parce que jusque la, un patron ne peut pas licencier s´il subit des chutes de rentrées. En gros pour licencier faut avoir mis la clef sous la porte auparavant, alors evidemment les embauches sont rares.

Le CPE est plus sécurisant pour un patron et ca les incitera a embaucher, de toute facon il n´y a qu´à voir les chiffres au lieu de blablater, le CNE a créé beaucoup plus d´emploi que prévu. Cf chiffres sortis cette semaine. Point barre.

Oui mais ce n´est pas ce qui se passe dans la réalité
Les contrats précaires n´ont pas sonné le glas du chomage , mais plutot celui de la sécurité

parce que jusque la, un patron ne peut pas licencier s´il subit des chutes de rentrées.

bien sur que non , un patron peut toujours licencier.Dans le pire des ca ca lui coutera cher

il ne faut pas non plus voir les chiffres du MEDEF ou du gouvernement. s´il crée des emplois au détriment du CDI , il n´y a pas de création nette d´emploi
Il y a substitution d´emploi moins précaires par de l´empli plus précaires ce qui n´est pas bon

bien sur que non , un patron peut toujours licencier.Dans le pire des ca ca lui coutera cher

c´est bien pour ca qu´il n´embauche plus.

Et si il y a bien création d´emploi, des chiffres sont sortis la semaine dernière ils en ont parlé plusieurs fois sur RTL et apparement le CNE marche et créé des emplois.

a la place des CDI ou des CCD

Supprime le CDD et le CPE , et il y aura quand même des embauches
Même à l´époque ou il n´y avait que des CDI , il y avait de l´embauche

Mais l´époque c´est plus maintenant ... les 30 glorieuses, c´est fini ! Ca n´existe plus les emplois hyper stables et tres bien payés a grande echelle ! Et on ne peut pas les inventer avec des contrats !

Il n´y a plus d´emploi,créer le CPE est absurde

Supprimez les 38 types de contrat, ne laissez que la loi sur le smic, et celle des 35h si ça vous chante, donnez la liberté aux patrons de dresser un contrat comme ils le veulent et laissez aux juges de départager en cas de litige avec le salarié : là on aura plus d´embauches!

Supprimez les 35H et exilez Mme Aubry, cette dame a corrompu la jeunesse et la France en général

si le cpe passe, ca pourra eviter au entreprise de se delocaliser, non ??

un patron qui veut embaucher embauchera
En CDI s´il n´y a que des CDI , en CPE s´il a le choix , voir en esclavage si c´était permis

Mais ce n´est pas pour autant qu´il embauchera plus

le CPE n´empechera pas les délocalisations
Car CPE ou pas , un enfant indien coute moins cher qu´un salarié CPE

nshenmue Posté le 19 mars 2006 à 13:28:36

un patron qui veut embaucher embauchera
En CDI s´il n´y a que des CDI , en CPE s´il a le choix , voir en esclavage si c´était permis

Mais ce n´est pas pour autant qu´il embauchera plus

en esclave si c permis ---> un employé malheureux n´est pas productif, Ford l´a compris dans les années 20-30

Le fordisme est largement dépassé, et le toyotisme aussi.
En France on est entre les deux...