Ce topic est fait pour que vous puissiez donner votre avis, sur ce que vous attendez d´un bon patron, ou sur la meilleur politique d´entreprise a avoir? Comme base de débat, il existe une entreprise au Brésil, où, ce sont les employers qui engagent leur cadre, définissent eux-même leur horaire de travail, ainsi que leur politique salariale. En somme une pyramide à l´envers! Qu´en pensez-vous?

j´appelle ca du comunisme

dévellope si tu veux

il me semble que j´ai vu un truc sur cette entreprise, c´est la boite qui donne du boulot a la semaine(cdi mais planning hedbo) et si tu termine jeudi tout ton boulot, t´es en WE.

j´ai trouvé ca sympa et c´est moins la corvée pour ce levé le matin.

GROOL , tu as plus d´info sur l´entreprise( ou un lien)
Internet ?
Cela permettrai de juger plus correctement car pour juger d´une situation il faut prendre en compte l´ensemble des paramètres
La situation que tu décris me parait étrange mais ne l´est peut être pas dans le contexte et si l´on regarde l’ensemble de la réglementation

nshenmue Posté le 30 juin 2005 à 09:03:19
GROOL , tu as plus d´info sur l´entreprise( ou un lien)
Internet ?
Cela permettrai de juger plus correctement car pour juger d´une situation il faut prendre en compte l´ensemble des paramètres
La situation que tu décris me parait étrange mais ne l´est peut être pas dans le contexte et si l´on regarde l’ensemble de la réglementation

=> Hélas non! C´est une émission que j´ai vue, il y a un an ou deux! Mais le pouvoir de désision était inversé dans certains domaine! Je me rappelle que c´était une assez grande entreprise, plus de mille personnes! La politique étant uniquement le résultat pour chaque action, le personnel travaillait comme il voulait! Autre chose qui me revient a l´esprit, et qui démontre la phylosofie de l´entreprise, c´est qu´il n´y avait pas de bureau, uniquement des plateaux, et que la place de travail était choisie journalièrement et aléatoirement par un ordi! De ce fait un " simple employer" pouvait se retrouver a travailler a coté du directeur financier!

N´oublions pas, c´est le patron la locomotive d´une entreprise ou d´un service. Pas de loco, ca n´avance pas.
C´est le bon sens mais c´est pas évident a tout le monde de comprendre le sens de la vie

mais dans le cas énnoncé, il y a toujours des cadres qui dirigent les employers, si ce n´est que c´est ces même employers qui l´ont engagé

Cette situation me semble en effet extrêmement intéressante. Je dirais malgré tous que certains aspects, comme ne pas travailler au même endroit, peuvent être frustrant ( ne pas avoir SON bureau ) . Enfin , il faudrait tester le système

Cela vavorise l´echange entre le personnel, et pas de conflit

GROOL,
c´est ca que j´ai vu!

N´oublions pas, c´est le patron la locomotive d´une entreprise ou d´un service. Pas de loco, ca n´avance pas.
->etre a coté du directeur financier pour bossé, ne l´empeche pas de te mettre un savon, si tu fais une connerie.

Faut pas mettre la charrue avant les boeufs

mais il faut une charrue, pour avoir le besoin des boeufs....

c´est bien ce que je disais, la confusion des sens fait perdre le bon sens

ta phrase disait le contraire, mais c´est une autre variante de l´oeuf et la poule...

je vais préciser les choses:le patron est une loco parce qu´il est motivé:l´appat du gain, l´expension de son entreprise.
Certes, c´est bien vénal, mais l´humanité a tojours progrésser ainsi et c´est pas les idéologues qui changeront la natute humaine

marabonta

IL y a encore une hiérarchie et si je me souvient bien, ils était d´ailleurs très stricte quand au résulta! Deux mois concécutif, sans les atteindre et c´était la porte sans autres forme de proces

" Qu´en pensez-vous?"

J´en pense que c´est très bien. La concurrence permet à toutes les sociétés de s´organiser comme elles le veulent: c´est la liberté.
par contre la concurrence oblige à avoir des résultats, et une entreprise collectiviste ne me parait pas très stable et réactive. Les prises de décision doivent être longues et avec beaucoup de compromis, les clients n´attendent pas.

tout a fait d´accord avec toi, ca doit pas être très reactif

bine oui, nous sommes tous clients et on aime pas attendre