Le 27 août 2016 à 18:54:43 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:51:30 Inferio a écrit :
Pourquoi les AST seraient une arnaque au juste ?

Toi tu viens d'arriver

Je lurke pas mal depuis quelque temps, je trouve ça juste un peu léger de dire que c'est une arnaque quoi

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Les enquêtes démontrent que le racisme à l'embauche est une réalité prégnante en France. Si tu tombes sur des RH indélicats le fait d'être arabe ou noir peut suffir à jarter d'un processus de recrutement. C'est une loterie auxquelle tu pourrais être confronté ou pas en fonction de tes interlocuteurs

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Bah si tu fais ton accent de blédar forcé et que tu balances Inch'Allah à la fin de chaque phrase : oui tu vas être mal aimé et te taper de la discrimination.

Le problème c'est pas la couleur de peau c'est le comportement disciplinaire. Si tu te comporte normalement tout ira bien.

Le 27 août 2016 à 19:01:35 VaginDeKaaris a écrit :
En finance c'est top2 ou rien désolé

Les essec qui essayent de se rassurer

Le 27 août 2016 à 19:04:18 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Bah si tu fais ton accent de blédar forcé et que tu balances Inch'Allah à la fin de chaque phrase : oui tu vas être mal aimé et te taper de la discrimination.

Le problème c'est pas la couleur de peau c'est le comportement disciplinaire. Si tu te comporte normalement tout ira bien.

Je viens de lire un témoignage d'une personne s'appelant Mohamed qui a envoyé une centaine de CV mais aucune réponse, il est pas question de comportement ici puisque la personne n'a jamais pu avoir la chance d'avoir un entretien.

Le 27 août 2016 à 19:03:46 grotesquefackeu a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Les enquêtes démontrent que le racisme à l'embauche est une réalité prégnante en France. Si tu tombes sur des RH indélicats le fait d'être arabe ou noir peut suffir à jarter d'un processus de recrutement. C'est une loterie auxquelle tu pourrais être confronté ou pas en fonction de tes interlocuteurs

Je suis vraiment pas d'accord. Si t'arrives à prouver qu'un RH est raciste. Il prendra très chère (viré + poursuite etc.) Faut arrêter de regarder la télé...

Le 27 août 2016 à 19:07:47 -ChrisProlls- a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:06:21 TempleCosmique a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:04:18 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Bah si tu fais ton accent de blédar forcé et que tu balances Inch'Allah à la fin de chaque phrase : oui tu vas être mal aimé et te taper de la discrimination.

Le problème c'est pas la couleur de peau c'est le comportement disciplinaire. Si tu te comporte normalement tout ira bien.

Je viens de lire un témoignage d'une personne s'appelant Mohamed qui a envoyé une centaine de CV mais aucune réponse, il est pas question de comportement ici puisque la personne n'a jamais pu avoir la chance d'avoir un entretien.

Je croyais que les rh (97% de femmes) kiffaient les arabes?

De quoi tu parles ?

Le 27 août 2016 à 19:06:51 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:03:46 grotesquefackeu a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Les enquêtes démontrent que le racisme à l'embauche est une réalité prégnante en France. Si tu tombes sur des RH indélicats le fait d'être arabe ou noir peut suffir à jarter d'un processus de recrutement. C'est une loterie auxquelle tu pourrais être confronté ou pas en fonction de tes interlocuteurs

Je suis vraiment pas d'accord. Si t'arrives à prouver qu'un RH est raciste. Il prendra très chère (viré + poursuite etc.) Faut arrêter de regarder la télé...

Dit il

Le 27 août 2016 à 19:06:21 TempleCosmique a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:04:18 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Bah si tu fais ton accent de blédar forcé et que tu balances Inch'Allah à la fin de chaque phrase : oui tu vas être mal aimé et te taper de la discrimination.

Le problème c'est pas la couleur de peau c'est le comportement disciplinaire. Si tu te comporte normalement tout ira bien.

Je viens de lire un témoignage d'une personne s'appelant Mohamed qui a envoyé une centaine de CV mais aucune réponse, il est pas question de comportement ici puisque la personne n'a jamais pu avoir la chance d'avoir un entretien.

Qu'il s'appelle mohamed ou jean-corentin ça changera rien. C'est plus qu'il y a un problème entre son CV et le poste qu'il demande... je vais arrêter de débattre là-dessus c'est sans fin. Juste pour dire que la discrimination raciale (en excluant le comportement) est bien plus rare qu'on le pense en général.

Ah je viens de comprendre Chris Prolls, tu dois vraiment être pas malin pour me sortir les conneries de troll qu'on voit constamment sur le forum... "olol les arabes baisent les blanches xD" ces topics de gamins débiles juste la pour inciter à la haine.

Le 27 août 2016 à 19:06:51 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:03:46 grotesquefackeu a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Les enquêtes démontrent que le racisme à l'embauche est une réalité prégnante en France. Si tu tombes sur des RH indélicats le fait d'être arabe ou noir peut suffir à jarter d'un processus de recrutement. C'est une loterie auxquelle tu pourrais être confronté ou pas en fonction de tes interlocuteurs

Je suis vraiment pas d'accord. Si t'arrives à prouver qu'un RH est raciste. Il prendra très chère (viré + poursuite etc.) Faut arrêter de regarder la télé...

Prouver quu'un RH est raciste . Suffit qu'il balance un motif bidon de non recrutement, que malgré toutes les qualités du candidat blabla nous n'avons pas pu donner suite à votre candidature. Je ne regardes pas la télé , je te cherches les enquêtes socio si tu le souhaites pour venir argumenter mon discours. Le recrutement est une science subjective, un RH peut recruter sur la couleur de peau ou l'IMC d'une personne. Me faire croire que tous les recrutements et toutes les embauches se font sur des critères objectifs . Il faut sortir du carcan de la bien pensance qu'on apprend en ESc ou à la fac et dire que d'être une blonde bien gaulé ou un mec dans un IMC dans la norme facilite le recrutement. Avoir un IMC morbide n'attire pas la clientèle et c'est pour ça que j'en ai très rarement vu à l'accueil des grandes entreprises moi

Je suis maghrébin aussi mais à Neoma, bof la discrimination à l'embauche je sais pas trop, dans mon entourage jamais eu de problème mais bon on verra, perso si j'ai rien en France je m'expatrie mais ce serait cool si je pouvais rester en France

Le 27 août 2016 à 19:08:48 Nhojo a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:06:51 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:03:46 grotesquefackeu a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Les enquêtes démontrent que le racisme à l'embauche est une réalité prégnante en France. Si tu tombes sur des RH indélicats le fait d'être arabe ou noir peut suffir à jarter d'un processus de recrutement. C'est une loterie auxquelle tu pourrais être confronté ou pas en fonction de tes interlocuteurs

Je suis vraiment pas d'accord. Si t'arrives à prouver qu'un RH est raciste. Il prendra très chère (viré + poursuite etc.) Faut arrêter de regarder la télé...

Dit il

J'ai vu un cas de mes propres yeux et c'est très drôle Aucune pitié à ces gens-là

Le 27 août 2016 à 19:09:56 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:06:21 TempleCosmique a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:04:18 xunoni33 a écrit :

Le 27 août 2016 à 18:58:26 TempleCosmique a écrit :
Quid de la discrimination à l'embauche ( raciale ) en Big 4, grands groupe du CAC ? Est ce que la discrimination ne concerne que les PME ou ça touche aussi ce genre de secteurs ?

Je me présente Walid et je rentre à TBS en Septembre prochain, j'ai peur de faire tout ça pour rien et par tout ça je parle des études mais aussi du prix de l'école.

Je m'inquiète parce que j'ai lu beaucoup de témoignages sur internet de personnes noirs et arabes qui ne trouvaient pas à cause de leur nom et qui curieusement étaient les seuls extra européens de leur promo et qui encore curieusement étaient les seuls de toutes leurs promo à ne pas avoir réussis à trouver de stages/emplois.

Je vous remercie.

Bah si tu fais ton accent de blédar forcé et que tu balances Inch'Allah à la fin de chaque phrase : oui tu vas être mal aimé et te taper de la discrimination.

Le problème c'est pas la couleur de peau c'est le comportement disciplinaire. Si tu te comporte normalement tout ira bien.

Je viens de lire un témoignage d'une personne s'appelant Mohamed qui a envoyé une centaine de CV mais aucune réponse, il est pas question de comportement ici puisque la personne n'a jamais pu avoir la chance d'avoir un entretien.

Qu'il s'appelle mohamed ou jean-corentin ça changera rien. C'est plus qu'il y a un problème entre son CV et le poste qu'il demande... je vais arrêter de débattre là-dessus c'est sans fin. Juste pour dire que la discrimination raciale (en excluant le comportement) est bien plus rare qu'on le pense en général.

T'es d'une naiveté

Le 27 août 2016 à 19:10:56 -ChrisProlls- a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:09:57 TempleCosmique a écrit :
Ah je viens de comprendre Chris Prolls, tu dois vraiment être pas malin pour me sortir les conneries de troll qu'on voit constamment sur le forum... "olol les arabes baisent les blanches xD" ces topics de gamins débiles juste la pour inciter à la haine.

Vous êtes direct sur la défensive, normal qu'on vous embauche pas les melons

Non mais c'est pas drole, se baser sur des topics de types souffrant de misère sexuels qu'ils font pour tenter de se rassurer...

RH, le métier qui te fait perdre foi en l'humanité

Bof au pire je m'en fou de vos avis ça vous fera une excuse bidon si vous êtes pas reçu à votre entretien

Le 27 août 2016 à 19:13:28 KheyDeChaussee a écrit :
RH, le métier qui te fait perdre foi en l'humanité

Le métier d'RH c'est de vendre du vent et de devoir arrondir les angles lors de conflits. Pour certains, ce n'est qu'un fouille merde et un mec que tu vois que pour ton entretien d'évaluation annuel dans les grosses boîtes. Mais évidemment c'est une fonnction très noble essentielle aux entreprises avec des personnes douées de facultés relationnelles extraordinaires et toujours objective dans le recrutement

TheBossWolf tu veux vraiment intégrer le BDE ?
Nettoyer le vomi ?

Le 27 août 2016 à 19:14:14 -ChrisProlls- a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:13:23 TempleCosmique a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:10:56 -ChrisProlls- a écrit :

Le 27 août 2016 à 19:09:57 TempleCosmique a écrit :
Ah je viens de comprendre Chris Prolls, tu dois vraiment être pas malin pour me sortir les conneries de troll qu'on voit constamment sur le forum... "olol les arabes baisent les blanches xD" ces topics de gamins débiles juste la pour inciter à la haine.

Vous êtes direct sur la défensive, normal qu'on vous embauche pas les melons

Non mais c'est pas drole, se baser sur des topics de types souffrant de misère sexuels qu'ils font pour tenter de se rassurer...

Au temps pour moi

Je suis désolé mais c'est important pour moi, ça me fait une difficulté supplémentaire à gérer pour mes stages et futurs emplois, je dois donc savoir, je vais pas abandonner mes études si c'est effectivement le cas dans les secteurs que je vis, mais au moins je serais préparer mentalement et ça me permettra de réfléchir à une porte de sortie