Bonsoir, j'entends des choses qui me déplaisent à propos des ESC

Après avoir lu le Risitas "from déchet to HEC" je commence sérieusement a me remettre en question vu que je compte m'orienter vers une ESC en post prépa sûrement

Autant les débouchés me plaisent et m'attirent, autant la vie en ESC que ce soit au niveau des cours ou au niveau de l'ambiance me repousse

Je me demande par exemple est ce qu'on est censé jouer au yes-life en enchaînant l'alcool et les soirées afin d'exister et pouvoir se forger un réseau ? Ou encore on ressort avec quels compétences concrètement après avoir go ESC ?

Parce que bof débourser 40k alors que t'es prolo pour ça c'est pas ouf

C'est vrai que beaucoup de soirées tournent malheureusement autour de l'alcool. Pour autant, tu peux t'intégrer de pleins de différentes façons, sport, asso culturelle et débats, Junior Entreprise, bureau des arts, soirée, tu peux faire pleins de choses.... Et t'es même pas forcément obligé de t'intégrer à fond à ton école, tu seras dans une grande ville, si ton école te gave bah t'es dans une grande ville tu peux t'occuper de pleins de façons différentes, faut arrêter avec cette idée de "se forger un réseau", non c'est pas ton pote du BDE qu'est bourré tous les soirs qui va te dégoter un stage, si tu veux "networker" c'est pas avec lui qu'il faudra le faire.

Avec quelles compétences tu ressors... Je sais pas trop. C'est très profil-dépendant, en fait l'avantage d'une ESC si tu veux c'est que c'est l'une des formations où tu passeras le plus de temps en entreprise, en 3 ans d'école (+1 an de césure), t'as genre 2 ans d'expériencce pro, donc t'es vu comme directement opérationnel. Ensuite ça dépend de ta spécialisation, il est clair que quelqu'un en parcours DSCG ou CFA, ou quelqu'un qui aura fait un double diplôme droit / ESC ou ESC / Ecole d'ingé aura plus de compétences "techniques" que quelqu'un qu'aura fait un master en marketing digital ou en ressources humaines, pour autant tu as besoin de gens comme ça dans une entreprise...

Tu auras beaucoup de soft skills en tout cas, compétence managériale, savoir faire du business, avoir les codes du milieux, etc etc. Et quelque part, c'est parfois le plus important même si t'as l'impression que ça repose sur rien de technique et aucune vraie compétence, bah t'as beau avoir le meilleur produit du monde, si tu sais pas faire du business et que t'arrives pas à le vendre tu resteras pauvre avec un produit qui se vendra jamais