Ben quoi 
Je n´ai pas mon code sous la main, je n´ai pas les articles ( et légifrance je ne trouve jamais rien
) ^^
Juste il faut savoir que les 35h ne sont pas appliquées dans certains secteurs, mais ça se négocie au niveau de la branche.
Pour ce qui est des accords dérogatoire ce sont des accords d´entreprise perméttant de déroger aux principe de faveur traditionnel. Pour cela il faut :
- Une absence d´opposition de la part des OSR ( syndicats représentatifs)
- Un accord de la part des Irp de l´entreprise, mais depuis 2004 les simples délégués du personnel peuvent négicier ( en théorie)
Mais je ne pense pas que ses horaires de travail soient issues d´un accord d´entreprise :s