Bonjour,

je me permets de vous demander si c'est possible de se rétracter après signature d'un CDI?

En effet, je viens de monter sur paris pour chercher dans le secteur des telecoms car je ne trouvais pas en province, et à ma grande surprise: je suis très sollicité.

Seulement le problème : j'ai une entreprise a qui insiste beaucoup pour que je signes en cas d'accord vis à vis du client cet après midi (j'ai déjà vu le client la semaine dernière , mais je dois conclure avec le responsable cet aprem), alors que j'ai une entreprise b qui m'interesse davantage (lentreprise a c'est faire de la hotline style cage a poule chez sfr, alors que la b est une ambiance cool de 4-5 techniciens).

Du coup: je voulais savoir si je pouvais signer un cdi pour être assuré de trouver du taff, mais me rétracter si l'on me proposes mieux?

Oui, démissioner en respectant le préavis

d'accord: par contre je supposes que dans ce cas je perds tous mes droits assedic ?

bilan :

SFR ne m'a pas pris à cause d'un défaut d'élocution, alors que le poste intéressant devrait être ok (ils doivent me recontacter demain pour voir 2-3 derniers points)

En même temps ça m'aurait emmerdé de faire de l'ouverture de tickets d'incident avec la frustration technique que cela implique durant toute la journée, donc c'est pas plus mal.