Bonjour, j'ai la possibilité de travailler ce mois d'aout en intérim, je toucherais le SMIC horaire.
Mais je suis également boursier sur critère sociaux pour l'année prochaine.

Ma question est simple : si je travaille cet été, est ce que ma bourse va sauter ? Si je dois rembourser une partie, en quelles proportions ?

Car les règlements sont très flous et changeant selon les sites étudiants (certains disent que le temps plein est autorisé, d'autre non).

Merci d'avance pour votre éclairage sur la question...

Bah heureusement que non. La bourse ne tient compte que du revenu des parents et de ton statut que tu as pendant l'année de tes études. Pas de tes vacances.

Bah heureusement que non. La bourse ne tient compte que du revenu des parents et de ton statut que tu as pendant l'année de tes études. Pas de tes vacances.

--> ok merci beaucoup parce qu'avec ma poisse légendaire ^^...mais je précise que je vais rentrer dans en 2eme année de droi et que cette année j'étais étudiant;donc c'est bon on peut bosser tranquillou pendant l'été ? (dsl d'etre aussi penible)

Oui je le fais donc no problème.

Moi aussi je le fais :nerd: mais je travaille au noir :nerd:

Bonjour
moi ma question est peut-on travailler et avoir la bourse en même temps? En faite la je vais avoir un job de chauffeur-livreur uniquement pour les samedis, je voudrais savoir si c'est possible que je continue ce job alors que je touche la bourse du crous?
Merci d'avance pour vos réponses

Bah de toute façon, même si la bourse dépendait de ton travail de chauffeur-livreur et non de tes parents, tu l'as forcément. Tu vis seul avec un boulot pourri mal payé donc t'es forcément en dessous du seuil.

Les bourses au mérite ne sont pas cumulables avec un emploi, mais les bourses sur critères sociaux le sont.

Bonjour,
je viens de prendre un appartement avec un colocataire, et pour subvenir à nos besoins, nous aurons à travailler à temps partiel durant l'année scolaire et à temps plein pendant les vacances. Nos bourses sur critères sociaux ne sauteront pas ?
Est-ce qu'il y a un plafond autorisé?