En fait, le problème est que tes joueurs se sont pas mal améliorés. Leur salaire doit donc être considérablement revu à la hausse, sans quoi ils resteront pas. Mais souvent, le conseil refuse.
Alors deux possibilités, au choix :
Tu augmentes le salaire de joueurs moins bons, afin de le rapprocher du nouveau salaire que tu veux donner à tes joueurs en fin de contrat.
d) Tu diminues le nouveau salaire des joueurs en fin de contrat, en augmentant les trucs du style prime à la signature, etc... Et en revoyant tes promesses à la hausse.
Dans l'un ou l'autre des cas, cela devrait fonctionner (même si je te conseille plutôt la deuxième solution).