Ca se comprend. Mais tu peux confirmer à ton père qu´effectivement, les sociétés demandent beaucoup d´expérience car veulent des gens autonome tout de suite. C´est le problème que je rencontre avec mes clients, ils ne veulent pas prendre le temps de former quelqu´un... ils me demandent même parfois des intérim pour gérer leur personnel pas assez qualifié...
Tu peux cependant faire une "proposition" avec une société d´intérim et un de ses clients.
Je m´explique :
Si ta candidature n´est pas retenuecar pas assez d´expérience, parle en avec la société d´intérim et propose toi de travailler une journée pour eux.
Si ca se passe bien ils te gardent sinon ils arrêtent et ils ne te paient pas.
C´est a double tranchant mais ca montre ta motivation, ne donne aucun risque à la société et te permet de faire tes preuves (car c´est malheureux mais certains ont des a priori sur les jeunes)
J´ai fait ca avec certains intérimaires et parfois ca a marché (ca n´est cependant pas légal...)
A toi de voir 